Niza se niega a destruir las imágenes grabadas por las cámaras de seguridad la noche del atentado.
El fiscal de París, François Molins, afirma que la petición es para "evitar que se propaguen de de manera incontrolada"
Las autoridades locales de Niza han rechazado la solicitud de las fuerzas policiales antiterroristas a través de la cual se pedía la destrucción de las imágenes grabadas por las cámaras de vigilancia situadas en el Paseo de los Ingleses durante el atentado que tuvo lugar la semana pasada.
El Fiscal de París, François Molins, ha comunicado que el objetivo de esta petición es evitar que las imágenes se "propaguen de manera incontrolada". Sin embargo, la respuesta no se ha hecho esperar por parte de la policía de Niza, quien ha rechazado esta solicitud alegando que las grabaciones podrían ser una prueba determinante de lo sucedido en la noche del 14 de julio.
Este es el, hasta ahora, último episodio de la disputa existente entre las autoridades de la capital de la Costa Azul y la policía nacional, un tira y afloja surgido desde las primeras horas de la masacre. La falta de asunción de responsabilidades por parte de ambos cuerpos y la inexistencia de un acuerdo en cuanto a quién debería haber asegurado la integridad de las personas presentes en el Paseo de los ingleses durante el ataque, ha suscitado una agria polémica en Francia.
"Esta es la primera vez que se nos pide borrar una prueba", ha asegurado un cargo de la policía local al diario 'Le Figaro'. "El departamento encargado de grabar las imágenes y la ciudad de Niza podrían ser perseguidas judicialmente si las borrásemos, y por otra parte nosotros no tenemos la potestad para asumir este tipo de responsabilidades".
En este sentido, la Fiscalía ha declarado querer la destrucción del material "para preservar la dignidad de las víctimas y para que los yihadistas no puedan utilizarlo con fines propagandísticos".
Pese a todo, el Gobierno francés ha recibido fuertes críticas sobre la ausencia de medidas de seguridad el día del ataque, una circunstancia que podría comprobarse precisamente a través de las imágenes grabadas por las cámaras de seguridad que pretenden ser destruidas por la Fiscalía de París.
El pasado jueves, un periódico galo reprodujo las declaraciones de Christian Estrosi, alcalde de Niza, en las que subrayaba que el Gobierno había mentido sobre las medidas de seguridad que hubo en la noche del 14 de julio en Niza. De hecho, algunos testigos y los miembros de la policía local que han visto las imágenes grabadas por las cámaras de seguridad, aseguran que tan sólo había un coche de policía municipal bloqueando el lugar por donde pasó el camión, en el propio Paseo de los ingleses.
El alcalde Estrosi ya cuestionó el pasado fin de semana las declaraciones vertidas por parte del gobierno asegurando que la policía nacional se encontraba fuertemente armada en el lugar por donde entró el camión....LEER NOTICIA COMPLETA.
PLAN ESPECIAL DE VIGILANCIA
CASTRO-URDIALES:Cámaras de seguridad contra el vandalismo
Los retrovisores de dos vehículos municipales del Departamento de Medio Ambiente acaban destrozados
Los vándalos han vuelto a actuar este pasado fin de semana destrozando los retrovisores de dos vehículos municipales del Departamento de Medio Ambiente.
También se ha registrado la rotura de la luna de un establecimiento privado, aunque en esta ocasión no ha habido daños al mobiliario urbano. Estas incidencias forman parte del balance realizado por el Ayuntamiento de Castro en el marco del Plan Especial de Vigilancia del último fin de semana.
Patrullas a pie de la Policía Local han estado presentes en las zonas más conflictivas del ocio nocturno, controlando el botellón en puntos como el Barrio de los Marineros o el entorno monumental. En cuanto a las lonjas, este fin de semana se actuó en una localizada en la calle Artiñano, que estaba provocando molestias por ruidos a los vecinos.
También se han focalizado recursos en la vigilancia de zonas peatonales del casco histórico y en el aparcamiento en las zonas de playas, realizando denuncias a vehículos en línea amarilla o invadiendo espacios peatonales tanto en Cotolino como en Ostende. El Plan incluyó la intervención de la Policía Local en las fiestas del Carmen, que se desarrollaron sin problema. Por último, se atendieron una pelea, un incendio de una cocina en Cotolino y se denunció a una persona por orinar en los bajos del Ayuntamiento.
Con el fin de facilitar las labores de vigilancia a la Policía y de evitar el vandalismo contra bienes municipales, se estudiará la instalación de más cámaras de seguridad en los...LEER NOTICIA COMPLETA.
AVILA:Dotar de cámaras de seguridad al Polígono de Vicolozano, cuantificado en 20.000 euros
La Asociación de Empresarios del Polígono de Vicolozano está trabajando en el desarrollo de un Plan Industrial de este área comercial que, se prevé, pueda presentarse a finales de año.
Un grupo de 40 empresarios de la zona lleva meses trabajando en el diseño del plan y en la mejora de las deficiencias que presentaba el polígono. De hecho, tal y como ha confirmado el presidente de la Asociación, Miguel Ángel del Monte, ya se ha avanzado en muchos de los problemas que denunciaron hace meses. Se han resuelto las incidencias del reparto del correo y se están dando pasos adelante en el suministro del agua y de electricidad. También se ha avanzado en materia de seguridad.
Y precisamente eso, la dotación de cámaras de vigilancia, está presupuestado, según los cuerpos de seguridad, en 20.000 euros. Una cantidad que, de momento, no puede asumir la Asociación, pero que buscará la financiación necesaria para conseguirlo. De todos modos, Miguel Ángel del Monte ha confirmado que se han rebajado el número de robos que se producen en el Polígono de Vicolozano.
Por cierto que hoy, esta Asociación de empresarios ha renovado su convenio de colaboración con el Ayuntamiento que subvencionará 6.000 euros para la contratación de un técnico que trabaje en el desarrollo de este área comercial...LEER NOTICIA COMPLETA.
Crece un 12% el mercado de la domótica y la inmótica en España
Crece un 12% el mercado de la domótica y la inmótica en España.
Así lo revela un estudio de mercado elaborado por CEDOM que analiza factores como el desarrollo del sector de la construcción.
El mercado español de la domótica y la Inmótica creció en 2015 un 12 % respecto a la cifra de negocio del año 2014, de acuerdo con los datos del estudio de mercado del sector de la Domótica y la Inmótica que ha preparado CEDOM.
Las respuestas de las empresas participantes en la encuesta del estudio reflejan que la mayoría de los proyectos se han realizado en nueva construcción y en el sector residencial, seguidos de los que se han llevado a cabo en nueva construcción y el sector terciario.
En el estudio se analiza el impacto de factores como las principales variables macroeconómicas o el desarrollo del sector de la construcción en el sector de la Domótica e Inmótica.
El estudio estará disponible en breve y de forma exclusiva para las empresas que aportaron sus datos para la realización. A partir de principios de 2017 estará disponible en la web de CEDOM para todas las empresas del sector....LEER NOTICIA COMPLETA.
¿Cámaras de seguridad en el trabajo sin consentimiento?, El Constitucional lo avala.
El pasado mes de marzo el Tribunal Constitucional, en su sentencia de fecha 3 de marzo de 2016, sorprendía a propios y extraños dictaminando la posibilidad de instalar cámaras de vigilancia en el puesto de trabajo, sin que fuese necesario informar al trabajador y sin el consentimiento del mismo para ello.
Hasta ese momento, dicho Tribunal había avalado la instalación de cámaras de vigilancia en el puesto de trabajo, siempre que el trabajador fuese informado expresamente de que estaba siendo grabado y que prestase su consentimiento a ello.
Sin embargo, esta nueva sentencia rectifica la doctrina anterior, dando luz verde a que el empresario pueda instalar, como parte de la capacidad de vigilancia y control otorgada en el artículo 20.3 del Estatuto de los Trabajadores, cámaras de vigilancia en el centro de trabajo, aunque no cuente con el consentimiento expreso por parte del trabajador y sin que exista información específica sobre la grabación de imágenes.
El Tribunal Constitucional fundamenta este giro en su jurisprudencia en dos nuevas premisas:
1) En el ámbito laboral, se considera que el consentimiento del trabajador se entiende implícito por el mero hecho de firmar el contrato de trabajo. Es decir, que ya no es necesario que el trabajador manifieste expresamente su consentimiento a ser grabado en su puesto de trabajo.
2) Es suficiente con que exista una referencia informativa general sobre la existencia de cámaras de vigilancia en el centro de trabajo, aunque no se especifique concretamente el fin de las mismas.
Para entenderlo mejor es necesario recapitular sobre el caso enjuiciado por el Tribunal Constitucional, una empleada de una tienda de ropa en la que habían instalado cámaras de vigilancia en la zona de caja, fue despedida disciplinariamente por haberse apropiado indebidamente de una cantidad monetaria.
Ni la trabajadora ni el resto de sus compañeras habían sido informadas expresamente de la instalación de las cámaras de vigilancia, aunque la empresa sí había colocado en un lugar visible del escaparate, un cartel en el que se advertía de la existencia de las mismas.
La trabajadora, tras ver desestimada su demanda en primera y segunda instancia, acudió al Tribunal Constitucional en busca de amparo, que le fue nuevamente denegado al confirmar la procedencia del despido. El tribunal consideró suficiente la instalación de un mero cartel en el escaparate, dirigido al público en general para superar el requisito informativo, así como que la trabajadora había prestado su consentimiento de forma tácita, por el mero hecho de haber firmado el contrato de trabajo, para superar el requisito del consentimiento.
Finalmente, el Constitucional matiza dicho giro jurisprudencial al afirmar que cualquier tipo de restricción a los derechos fundamentales de los trabajadores debe cumplir un triple requisito:
1) necesidad (sospechas razonables sobre el ilícito cometido por el trabajador),
2) idoneidad (método seleccionado susceptible de conseguir el objetivo propuesto)
3) y proporcionalidad (que la medida llevada a cabo proporcione más beneficios para el interés general del empleador que perjuicios al trabajador)....LEER NOTICIA COMPLETA.